Ter um currículo excelente é fundamental para conseguir uma boa colocação no mercado de trabalho. No entanto, num mercado de trabalho cada vez mais concorrido, são os pequenos detalhes que fazem a diferença na escolha da contratação de um ou outro candidato.
O agradecimento ao entrevistador ao final da entrevista é um gesto de reconhecimento pelo tempo e atenção dedicados ao candidato. Assim, é importante que, ao fim de uma entrevista, você agradeça ao entrevistador pela oportunidade de se apresentar e pelos esclarecimentos a respeito da vaga a que você se candidatou. Trata-se de uma gentileza que independe do tipo de entrevista, seja em grupo ou individual, presencial ou remota.
Mas como isso deve ser feito? Além do óbvio agradecimento verbal, falado ao término da entrevista presencial ou remota, há também o agradecimento por e-mail. No entanto, esta última não é uma prática muito comum entre os candidatos, que não entram em contato com o entrevistador por e-mail por insegurança ou até mesmo por falta de informação.
Mas, saiba que não há o que temer, pois os entrevistadores gostam muito de receber este tipo de mensagem. Neste artigo, te falamos porque e como agradecer ao entrevistador por e-mail. Confira!
Porque enviar um e-mail de agradecimento para o entrevistador?
Atualmente, os agradecimentos via e-mail têm se mostrado cada vez mais significativos e impactam até mesmo na decisão do processo seletivo, especialmente aqueles que ocorrem de forma remota. De acordo com uma pesquisa realizada pela TopResume, 68% dos entrevistadores revelaram que receber um e-mail de agradecimento influenciou na sua decisão sobre a contratação de um candidato.
Ademais, devido a pandemia do Coronavírus, que levou boa parte das entrevistas a serem realizadas remotamente, os entrevistadores têm dado mais atenção às habilidades comportamentais (as soft skills) do que às técnicas (as hard skills). E, entre as habilidades comportamentais, a comunicação se destaca em conjunto com a flexibilidade e trabalho em equipe e resolução de problemas.
Daí a importância do e-mail de agradecimento. Pois, através desta mensagem, os entrevistadores também podem conferir de que forma você se comunica pelo meio eletrônico, uma habilidade muito importante para o ambiente corporativo.
Como agradecer ao entrevistador por e-mail?
Idealmente, você deve enviar o seu e-mail de agradecimento no mesmo dia em que realizou a entrevista. Dessa forma, você garante que o entrevistador irá lembrar de você. Afinal, durante um processo seletivo, um recrutador tem contato com dezenas de candidatos, então é comum que depois de alguns dias se esqueça de parte deles sem ter que consultar as suas anotações sobre o processo seletivo.
Ah, mas se a sua entrevista contou com a participação de mais de um entrevistador ou até mesmo o líder do departamento que aquela vaga faz parte, não deixe de incluí-los no seu e-mail. Neste caso, você pode escrever uma mensagem geral para os envolvidos e enviar para os seus e-mails ou enviar mensagens personalizadas para cada um.
Outro ponto importante é a linguagem empregada no e-mail. Por isso, por mais descontraído que a entrevista (e a empresa no geral) seja, não deixe de utilizar uma linguagem formal nos seus e-mails.
Abaixo, separamos algumas dicas de como escrever o seu e-mail de agradecimento.
1. Seja objetivo e claro no assunto do seu e-mail
O assunto é a primeira informação que uma pessoa lê ao receber um e-mail. Assim, é importante que você escolha um assunto que sintetize a sua mensagem, de modo que o entrevistador saiba o que irá encontrar quando abrir o e-mail.
Por isso, vá direto ao ponto quando for escrever o assunto do seu e-mail.
Alguns exemplos são:
- “Obrigado(a) pela entrevista de hoje.”
- “Agradecimento pela entrevista.”
2. Utilize uma saudação apropriada
Como já mencionamos, em e-mails profissionais deve-se manter um vocabulário formal. Assim, algumas saudações recomendadas são “Prezado” ou “Prezada” e “Caro” ou “Cara”. Ou, no caso de um agradecimento destinado à várias pessoas, utilize o plural apropriado.
3. Expresse seu agradecimento
Em um e-mail de agradecimento, nada mais apropriado do que iniciar a sua mensagem com um “Muito obrigado…” ou um “Agradeço…”. Então, neste primeiro parágrafo do seu e-mail, expresse sua gratidão pelo tempo e atenção que o entrevistador dedicou a te conhecer melhor e apresentar mais detalhes da empresa e do cargo a que você se candidatou.
4. Reafirme o seu interesse na vaga
Em seguida, mostre o seu interesse em ocupar aquela vaga e contribuir ativamente com a empresa em questão. Além das habilidades técnicas e comportamentais necessárias para realizar suas tarefas, os entrevistadores buscam candidatos que tenham um interesse genuíno em trabalhar e desenvolver suas carreiras junto à equipe da empresa.
Assim, não se esqueça de deixar isso claro no seu e-mail de agradecimento.
5. Mostre-se aberto para novos contatos
Ao se encaminhar para o fechamento do seu e-mail, não se esqueça de se mostrar aberto para responder qualquer dúvida que tenha restado da entrevista, bem como providenciar informações adicionais para o processo seletivo.
6. Fechamento e assinatura
Antes de finalizar o seu e-mail, agradeça novamente a atenção do recrutador. Por fim, feche o seu e-mail com uma saudação final como “Atenciosamente,” ou “cordialmente,” e suas informações de contato. Inclua seu nome completo e suas informações de contato, como telefone e e-mail.
Confira um exemplo:
Atenciosamente,
Tamires Dias
(00) 0000-0000
7. Não se estenda mais do que o necessário
Ao escrever um e-mail, é importante manter a objetividade da sua mensagem. Assim, exceto para oferecer informações requeridas durante a entrevista, evite estender a sua mensagem.
8. Antes de enviar, revise
Erros de digitação podem acontecer com qualquer. No entanto, quando são detectados pelos entrevistadores, esses erros podem interferir na sua avaliação inicial.
Para impedir que isso aconteça, leia e releia o e-mail com calma antes de enviar. Tente detectar palavras escritas com a grafia incorreta (inclusive o nome da empresa e do entrevistador) e se as frases estão coesas e coerentes. Se possível, peça para que outra pessoa leia e revise para você. Afinal, quando escrevemos um texto e o revisamos, alguns erros podem passar batido.
Exemplos de e-mails de agradecimento ao entrevistador
Por fim, confira dois exemplos de e-mails de agradecimento abaixo:
Exemplo 1
Olá [nome do(a) entrevistador(a)],
Muito obrigado pela entrevista de hoje. Foi um prazer conhecer melhor a empresa e aprender mais sobre a função de [nome do cargo]. Estou muito animado com a oportunidade de ingressar na [nome da empresa] e dar a minha contribuição para a equipe.
Aguardo o contato sobre as próximas etapas do processo seletivo, mas não hesite em entrar em contato se eu puder fornecer mais informações.
Atenciosamente,
[Seu nome] [informações de contato]
Exemplo 2
Prezado(a) [nome do(a) entrevistador(a)],
Gostaria de agradecer por ter me convidado para a entrevista de hoje. Foi um prazer conhecer melhor a empresa, sua cultura e metas para o futuro. Adoraria fazer parte da equipe e dar a minha contribuição no desenvolvimento de conteúdo.
Espero seu retorno sobre as próximas etapas do processo seletivo. Estou sempre à disposição para esclarecer dúvidas e fornecer informações adicionais.
Atenciosamente,
[Seu nome] [informações de contato]