Como enviar currículo pelo WhatsApp e se destacar no processo pelo app

Hoje em dia, empresas de pequeno, médio e até grande porte usam o aplicativo como principal canal de comunicação em processos seletivos. Além de distribuir informes, é pelo WhatsApp que os recrutadores recebem os currículos e até mesmo fazem entrevista remota.

O motivo é simples: o aplicativo  torna a comunicação mais rápida e efetiva. Isso com certeza se deve ao fato do WhatsApp ser não só o aplicativo mais usado no Brasil, mas também aquele onde os brasileiros mais passam seu tempo online. Com tempo de resposta reduzido, o aplicativo torna o processo não só mais eficiente mas também mais dinâmico para a empresa como também mais fácil para os candidatos.

Neste artigo, falamos sobre como empresas têm usado essa ferramenta para agilizar os processos. E também te falamos como enviar currículo pelo WhatsApp sem erros e se destacar no processo seletivo.

Confira!

Como funciona o processo seletivo pelo WhatsApp?

A gigante rede de fast food Burger King, por exemplo, utilizou o aplicativo de mensagens como sua plataforma de recrutamento em outubro de 2021.

Para participar da seleção às vagas dos estabelecimentos de todo o Brasil, os candidatos só tinham que acessar o WhatsApp da rede. Um bot administrou todo o processo, conduzindo os interessados a fazerem um cadastro através de perguntas com respostas pré-programadas. No fim, ele oferecia a opção de enviar o currículo pelo próprio aplicativo.

Os dados eram encaminhados para um banco de currículos e distribuídos para as unidades do Burger King de acordo com a localidade do candidato. A partir daí cada unidade fazia a triagem dos currículos recebidos e seguia com o processo de cada vaga disponível até a contratação normalmente.

Com outras empresas, o recebimento de currículos pelo WhatsApp acontece de formas similares. Em algumas, o processo é totalmente automatizado, como no caso do Burger King. A ideia é que o candidato realize um cadastro da mesma forma que faria em uma plataforma de recrutamento (como a Catho, Vagas, InfoJobs…).

Mas em outras, não há automatização e a mensagem chega diretamente a um recrutador, funcionando da mesma forma que um e-mail. Do outro lado da linha, o recrutador irá coletar os currículos recebidos e seguir com todas as etapas do processo.

Vale ressaltar, porém, que o processo via aplicativo não necessariamente para por aí. A empresa também pode optar por usar esse canal para enviar comunicados e até mesmo conduzir entrevistas remotas pela função de vídeo chamada do aplicativo.

Saiba como entrar em contato com a empresa e como enviar currículo pelo WhatsApp

1. Antes de mais nada, entenda como o processo seletivo funciona

Embora muitas empresas estejam aderindo ao WhatsApp na coleta de candidaturas, é importante lembrar que nem todas utilizam essa ferramenta.

Enviar seu currículo para um número da empresa quando ela não opera por esse canal pode ser um tiro no pé. Pois se aquele não é o canal oficial, sua candidatura não é realizada. E, dependendo das circunstâncias, sua imagem profissional fica prejudicada com a empresa.

Por isso, ao ver a divulgação de uma vaga que se encaixa no seu perfil profissional, leia a descrição completa com atenção. Além dos pré-requisitos, carga-horária, local de trabalho, remuneração e benefícios, confira também por qual canal se candidatar.

Se a opção de candidatura via WhatsApp estiver disponível, verifique se a comunicação é automatizada (por bots) ou não.

2. Se a comunicação não for automatizada, comece com uma breve apresentação

Como já mencionamos, se candidatar para uma vaga via WhatsApp é similar a se candidatar via e-mail, se a comunicação não é automatizada. Por isso, é importante que você se comporte da mesma forma que faria se aquilo fosse, de fato, um e-mail.

Um erro muito comum nos dois casos é anexar o currículo e clicar em enviar sem escrever qualquer mensagem. Do outro lado da rede, o recrutador certamente irá achar uma atitude rude e pouco profissional.

Assim, tire uns minutos para elaborar uma mensagem de apresentação. Não precisa ser nada longo ou muito elaborado, você só precisa contextualizar porque está entrando em contato.

Para te ajudar, sugerimos que você se guie por estes pontos:

  • Seu nome e a sua profissão;
  • Qual a vaga a que você quer se candidatar;
  • Quais são as suas qualificações (e como elas se relacionam à vaga);
  • Como os responsáveis pela seleção podem entrar em contato com você.

Ah, mas vale ressaltar: nunca envie áudio para a empresa. A mensagem de áudio pode até ser mais prática, mas não é muito recomendada numa situação como esta. Prefira sempre enviar tudo por escrito, a não ser que o recrutador peça para você enviar em áudio, claro!

3. Se a comunicação for automatizada, atenção redobrada ao respostas às perguntas

Por outro lado, se a comunicação ocorre por um canal automatizado, não há necessidade de enviar uma mensagem de apresentação. Mas é preciso ter atenção redobrada.

Pois a candidatura acontece por meio de um formulário, onde o bot envia perguntas pré-estabelecidas para você. Em algumas delas, você irá responder por escrito, como seu nome, endereço, formação… Já em outras, você irá escolher uma dentre várias respostas pré-definidas.

Em ambos os casos, leia com atenção e revise antes de enviar sua resposta. Como um formulário automático, você não conseguirá corrigir nenhum erro posteriormente. Confundir as letras ou números em uma resposta pode te prejudicar no processo.

Então, prefira responder com calma e quando tiver em um período tranquilo do seu dia.

4. Envio sempre o currículo em PDF

Depois de enviar sua apresentação ou responder as perguntas do bot, chegou finalmente a hora de anexar e enviar seu currículo pelo WhatsApp.

Para isso, é só clicar no ícone “Anexar” representado por um clipe de papel, que fica na linha da mensagem do aplicativo.

Mas atenção ao formato! O mais indicado é que você salve e envie seu currículo em PDF. Pois nesse formato o recrutador pode baixar e visualizar o arquivo sem nenhuma alteração de conteúdo ou de aparência. Além disso, trata-se de um formato fácil de abrir tanto pelo celular como pelo computador, com vários softwares compatíveis disponíveis.

Vale ressaltar também que também é fácil gerar um currículo em PDF. A maioria dos editores de texto possuem opção de download no formato e, pelo celular, também há opções de aplicativos que geram currículo direto em PDF.

5. Vai fazer entrevista pelo WhatsApp? Prepare-se!

Como já ressaltamos, a funcionalidade do WhatsApp vai além da coleta de candidaturas para um processo seletivo.

Hoje em dia as vídeo entrevistas são cada vez mais comuns, seja pelo WhatsApp como por outros softwares. Até alguns anos atrás, elas se limitavam aos casos de candidatos distantes do local da empresa. Mas, com o início da pandemia da Covid-19, elas se tornaram a melhor alternativa para garantir a segurança dos candidatos e recrutadores.

De modo geral, fazer uma videoentrevista pelo WhatsApp é exatamente a mesma coisa que fazer a entrevista pelo Zoom, Skype ou Google Meets. Assim, é importante verificar os equipamentos com antecedência (se a câmera, som e microfone do seu celular funcionam bem); bem como reservar um espaço tranquilo e silencioso da sua casa, de preferência com um fundo neutro.

No mais, tudo funciona exatamente como uma entrevista presencial. Então vista-se adequadamente e prepare-se para responder algumas das perguntas mais comuns em uma entrevista.